Els treballadors de la futura RTVV, punt de fricció

Convertit en punt de discussió a les forces que integren l'Acord del Botànic, Ciutadans, Compromís i PSPV-PSOE aproven que la contractació del personal de la futura radiotelevisió es realitze a través d'un concurs-oposició, on haver estat treballador de l'extinta RTVV comptarà com a mèrit. Podem i PP han votat en contra d'aquesta esmena.

Amb la majoria dels punts acordats entre les distintes formacions parlamentàries, i, especialment, pel que fa a les que sustenten el Govern valencià -Compromís i PSPV-PSOE a dintre, i Podem des de les Corts Valencianes-, la contractació definitiva dels treballadors de la futura RTVV continua sent el principal punt de fricció. Les diferències en aquest assumpte entre el duet encarnat per socialistes i valencianistes i el partit del cercle no s'ha salvat. I pareix difícil que així siga.

Si PSPV-PSOE i Compromís defensen la realització d'un concurs-oposició on haver estat treballador de RTVV compte com a mèrit, Podem defensa un tracte preferencial per als ex-treballadors. Unes postures diferents que han quedat evidenciades aquest dilluns a la comissió que ha debatut totes les esmenes a la nova llei que marcarà com ha de ser la nova radiotelevisió.

De fet, l'esmena amb la postura dels dos partits que formen part del govern ha sigut aprovada amb el suport de Ciutadans. Podem i el PP han votat en contra. El text, finalment, indica que «la provisió dels llocs de treball necessaris per al funcionament de la corporació i les seues societats es realitzarà a través d'un concurs-oposició del qual en formarà part dintre de la valoració dels mèrits l'antiguitat en l'extinta RTVV en un lloc de treball anàleg del treball a ocupar, així com ha accedit al procés selectiu».

L'esmena, a més, compta amb un segon punt: «En les borses de treball [...] es podran incorporar de forma voluntària aquells treballadors que van prestar servei en RTVV i que no hagen superat els processos de selecció que es realitzen per a la provisió definitiva de llocs de treball». La direcció general de la futura RTVV serà l'encarregada de proposar, si més no, al Consell Rector de l'empresa el calendari i les condicions del conjunt dels llocs de treball.

Unes discrepàncies, però, que no existeixen en les formes de contractació dels treballadors de la futura radiotelevisió per al període extraordinari de posar en marxa la ràdio i la televisió. Podem, Ciutadans, Compromís i PSPV-PSOE han votat a favor «d'autoritzar la contractació laboral amb caràcter temporal [...] a través d'una borsa de treball per mèrits, on a causa de la necessitat d'agilitzar la posada en marxa es valorarà com a mèrit diferenciat haver treballat a l'antiga RTVV, l'antiguitat i que aquests hagueren accedit a través d'un procés selectiu».

«El Consell Rector, a proposta de la direcció, serà l'encarregat de determinar el nombre i els criteris per a la contractació excepcional temporal del personal necessari per a la posada en marxa de la corporació», remata el text. A més, també s'ha aprovat, a iniciativa de Ciutadans, que la futura RTVV compte a una limitació de la despesa per evitar que es convertisca, de nou, en «un ens sobredimensionat i inviable econòmicament». Per això, comptarà amb un mínim del 0,3% i un màxim del 0,6% del pressuposat autonòmic per a desenvolupar la seua tasca.

Amb les esmenes ja debatudes, al pròxim dijous serà el moment del debat parlamentari de la llei. Un pas clau perquè a finals d'any la nova corporació audiovisual estiga en marxa. Al Govern valencià hi ha pressa per fer realitat un dels seus compromisos: una nova radiotelevisió allunyada de la manipulació, els excessos i els múltiples pecats que van caracteritzar l'extinta RTVV.